หลักสูตรการฝึกอบรมพนักงานIn-House & Online Trainingปี2568
หากคุณกำลังหาหลักสูตรอบรมอะไรดีในปีนี้ทั้งรูปแบบIn-House Training และ Online Training ที่นี้มีคำตอบ ด้วยประสบการณ์มากกว่า17ปี ในสายงานฝึกอบรมพนักงานโดยตรง เรามีหลักสูตรที่คุณต้องการ หรือให้เราออกแบบหลักสูตรให้ก็ได้ อบรมได้ทั้ง หลักสูตร In-House Trainingและ หลักสูตร Online Training ลูกค้าหลายบริษัทหลายองค์กรเลือกใช้เราในการนำหัวข้อฝึกอบรมพนักงานที่เราได้ออกแบบไปฝึกอบรมพนักงานในองค์กรของลูกค้า โดยเฉพาะบริษัทชื่อดังมากมาย เช่น BMW(โรงงานผลิตรถยนต์),ROSSO,Lotte,ธนาธิวัฒน์,SCG,มิชลิน,ริโก้,สายไฟฟ้าไทยยาซากิ ฯลฯ อีกมากมาย เราจึงออกแบบหลักสูตรฝึกอบรมOnline TrainingและIn-House Training ปี2567 ที่สามารถออกแบบเป็นหัวข้อการฝึกอบรมพนักงานทั้งฝ่ายผลิตรวมถึงส่วนของสำนักงาน อีกทั้งยังมีหลักสูตรที่เกี่ยวข้องกับตำแหน่งอื่นๆในองค์กร และท่านไหนสนใจฝึกอบรมรูปแบบกิจกรรมหลักสูตรเชิงละลายพฤติกรรม Team Building และ Walk Rally เราออกแบบกิจกรรมได้อย่างทันสมัยและไม่เหมือนใคร หากสนใจหลักสูตรไหน สามารถสอบถามรายละเอียดได้เลยนะครับ
ส่วนบริษัทไหนที่สนใจฝึกอบรมแบบ In-House Training ก็สามารถดูตัวอย่างหลักสูตรอบรม2567ได้เลยนะครับตามรายละเอียดด้านล่าง สำหรับการฝึกอบรมที่เรารับจัดทั้งแบบ Online Training และ Onsite Training ที่จะนำเสนอให้บริษัทองค์กรต่างๆในปี2566มีดังต่อไปนี้
1.หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการสื่อสารเพื่อแก้ไขปัญหาในงานอย่างมีประสิทธิภาพ
2.หลักสูตร หัวหน้างานยุคใหม่4.0ในสไตล์4เก่ง
3.หลักสูตรฝึกอบรม ISO 14001/2015,ISO 9001/2015 (Requirement / Internal Audit )
4.หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการเป็นวิทยากรและสอนงานภายใน
5.หลักสูตรฝึกอบรม การทำงานร่วมกับทุกคนทุกGENด้วยหลักDISC
6.หลักสูตรฝึกอบรม เจ้าหน้าที่ฝึกอบรมมืออาชีพ
7.หลักสูตรฝึกอบรม กฏหมายแรงงานที่ผู้บริหารและหัวหน้างานควรทราบ
8.หลักสูตรฝึกอบรม พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ 2562 (PDPA)
9.หลักสูตรฝึกอบรม OKRs แนวทางและการติดตามผลการปฏิบัติงาน
10.หลักสูตรฝึกอบรม GHPs&Haccp Rev.5 / หลักสูตร Internal Audit GHPs & Haccp Rev.5
11.หลักสูตรฝึกอบรม การโค้ชและพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชา
12.หลักสูตรฝึกอบรม การบริหารและพัฒนาระบบการจัดการที่ดี
13.หลักสูตรฝึกอบรม การบริหารทรัพย์สินทางปัญญาในองค์กร
14.หลักสูตรฝึกอบรมแนวทางการเพิ่มประสิทธิภาพในงานด้วยกิจกรรมระบบ 5ส.
15.หลักสูตรฝึกอบรมการสร้างทีมงานด้วยกิจกรรม Walk Rally
16.หลักสูตรฝึกอบรม การทำงานอย่างมีความสุข
17.หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการใช้ระบบข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงงานโดยแนวทาง PDCA (Kaizen Suggestion System By PDCA)
18.หลักสูตรฝึกอบรม จิตสำนึกด้านคุณภาพและสิ่งแวดล้อม
19.หลักสูตรฝึกอบรม ความรู้เกี่ยวกับคุณภาพในอุตสาหกรรมยานยนต์
20.หลักสูตรฝึกอบรม Lean Training
21.หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการบริการให้ได้ใจลูกค้า
22.หลักสูตรฝึกอบรม เทคนิคการขายขั้นเทพ 2023
23.หลักสูตรฝึกอบรม การสร้างแรงจูงใจในการทำงาน
24.หลักสูตรฝึกอบรม การพัฒนาสมรรถนะในการทำงานของผู้ปฏิบัติงาน
25.หลักสูตรฝึกอบรม QCC 7 Tool Training
26.หลักสูตรฝึกอบรม 7 Waste Training
27.หลักสูตรฝึกอบรมการพัฒนาหัวหน้างานด้วยหลักการTrain The Trainer
28.หลักสูตรฝึกอบรมการตรวจประเมินกิจกรรม 5ส.ให้สำเร็จ
29.หลักสูตรฝึกอบรม จิตสำนึกความปลอดภัยและสิ่งแวดล้อม
30.หลักสูตรฝึกอบรม การบริหารการผลิตสำหรับหัวหน้างานยุคใหม่ เพื่อลดต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพ
31.หลักสูตรฝึกอบรม กรรมการสหภาพแรงงานและสหภาพแรงงานทั้งนายจ้างและลูกจ้าง
32.หลักสูตรฝึกอบรม การอออกแบบและเขียนข้อกำหนดการตรวจประเมินระบบ5ส.
33.หลักสูตรฝึกอบรม เปลี่ยนชีวิตให้คิดบวก
34.หลักสูตรทบทวนการทำงานเกี่ยวปั้นจั่น
35.หลักสูตร Excel 2016,Excel 2019 Basic,Intermediate to Advance
36.หลักสูตรการลดต้นทุนโดยทุกคนทุกฝ่ายมีส่วนร่วม
36.และหลักสูตรฝึกอบรมอีกมากมายที่ออกแบบตามความต้องการของลูกค้าเพื่อวัตถุประสงค์ของแต่ละด้านที่ต้องการ
และหากสนใจหลักสูตรไหนในปี2566 และอยากให้เราออกแบบหลักสูตรอบรมพนักงานหลักสูตรไหน สามารถติดต่อได้เลยที่
โทร : 090-965-9106 / 081-426-2862
Line ID : Trainer_are
Line : @ateathailand
Facebook Page : เอทีเทรนนิ่ง-รับจัดฝึกอบรมและกิจกรรม
Facebook Page : เทรนเนอร์อ้า-รับจัดกิจกรรม Team Building ฝึกอบรมภายใน และ Safety Day
ทั้งนี้การเลือกหลักสูตรฝึกอบรมเป็นการตัดสินใจและพิจารณาโดยลูกค้า
โดยมีเราเป็นผู้ออกแบบและนำเสนอหลักสูตรตามความต้องการของลูกค้าในแต่ละครั้ง
แล้วพบกันในห้องฝึกอบรมนะครับ
-
1.หลักการและเหตุผล ด้วยมาตรฐานของการทำงานไม่ว่าจะเป็นการทำงานกับคนในองค์กร ซึ่งมีตั้งแต่ระดับตำแหน่งงานเดียวกัน หัวหน้างาน ผู้บริหาร หรือแม้กระทั่งการทำงานกับลูกค้าภายนอก ทุกระดับ...
-
1.หลักการและเหตุผล สิ่งที่สำคัญของที่สุดของการปฏิบัติงานไม่ว่าจะอยู่ในฝ่ายไหนหรือตำแหน่งไหนก็คือ การทำงานอย่างมีคุณภาพและไม่เกิดข้อผิดพลาดอะไรเลย ซึ่งการจะทำให้ไม่เกิดข้อผิดพลาดได้...
-
1.หลักการและเหตุผล ด้วยมาตรฐานของการทำงานไม่ว่าจะเป็นการทำงานกับคนในองค์กร ซึ่งมีตั้งแต่ระดับตำแหน่งงานเดียวกัน หัวหน้างาน ผู้บริหาร หรือแม้กระทั่งการทำงานกับลูกค้าภายนอก ทุกระดับ...
-
1.หลักการและเหตุผล เมื่อสินค้ามีคุณภาพตามที่ลูกค้าต้องการ ทำให้การสั่งซื้อสินค้าจากลูกค้าภายนอกเพิ่มขึ้นอย่างทันที ทำให้การทำงานภายในองค์กร จะต้องบริหารจัดการเพื่อให้ตอบสนองต่อความ...
-
หลักสูตรเทคนิคการใช้ระบบข้อเสนอแนะเพื่อปรับปรุงงานโดยแนวทาง PDCA (Kaizen Suggestion System By PDCA) บทนำ เคยได้ยินคำว่า ความคิดของแต่ละคนมีประโยชน์อย่างมาก ไม่ว่าจะเป็นความคิด...
-
หลักสูตร Excel 2016/2019 เบื้องต้นจนถึงขั้นสูงสุด (Excel 2016/2019 Basic,Intermediate to Advanced) วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้วิธีการคำสั่งพื้นฐานจนถึงขั้นสูงสุดข...
-
หลักการและเหตุผล : ระบบมาตรฐาน 5ส.อันได้แก่ สะสาง,สะดวก,สะอาด,สุขลักษณะ(สร้างมาตรฐาน),สร้างนิสัย(สร้างวินัย) เป็นระบบกิจกรรมมาตรฐานที่หลายองค์กรได้ใช้กันมาอย่างยาวนาน เพราะระบบกิจก...
-
รับจัดกิจกรรมละลายพฤติกรรมกิจกรรมการสร้างทีมงานไม่ว่ากิจกรรมTeam Building กิจกรรมWalk Rally ด้วยแนวทางกิจกรรมที่ใหม่ที่หลากหลาย สร้างความแปลกใหม่ที่แตกต่างของการทำงานกิจกรรมทีมบิ้ว...
-
หลักสูตร Digital Marketing Transformation วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้เรียนรู้กับการเปลี่ยนแปลงบนโลกดิจิตอล 2.เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมได้ทราบถึงเครื่องมือดิจิ...
-
หลักสูตรกฎหมายแรงงานที่นายจ้างและหัวหน้างานรวมถึง HR ควรรู้ วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงกฎ...
-
หลักการและเหตุผล การทำงานที่หลายองค์กรคาดหวังอย่างหนึ่งก็คือ การสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพในองค์กรเพื่อการทำงานที่รวดเร็ว แต่หลายองค์กรอาจจะประสบปัญหาในด้านการสื่อสารที่ส่งผล...
-
หลักสูตรเทคนิคการเป็นวิทยากรและการสอนงานภายในองค์กร 30 ชั่วโมง หลักการและเหตุผล การที่องค์กรจะสร้างองค์ความรู้ได้อย่างมีประสิทธิภาพนั้น จะต้องอาศัยปัจจัยหลายอย่าง ไม่ว่าจะเป็นเครื่...
-
หลักสูตรลดความสูญเสีย7ประการตามแนวทาง7Wasteเป็นหลักสูตรที่จะให้บริษัทได้มุมมองในการลดต้นทุนแบบสมัยใหม่โดยที่พนักงานทุกคนในบริษัทสามารถมีส่วนร่วมในการลดต้นทุนและเพิ่มกำไรไปด้วยกันผ่...
-
รับจัดกิจกรรมละลายพฤติกรรมกิจกรรมการสร้างทีมงานไม่ว่ากิจกรรม Team Building กิจกรรม Walk Rally ซึ่งเราสามารถไปได้ทุกจังหวัดทุกสถานที่ไม่ว่าจะเป็นชลบุรี กรุงเทพ นครนายก ซึ่งเป็นสถานท...
-
ฝึกอบรมหลักสูตร Train The Trainer ที่ไหนดี ที่นี้มีคำตอบกับการอบรมเพื่อเป็นวิทยากรภายในองค์กรปี2565 การอบรมหลักสูตรนี้จะได้มากกว่าการเป็นวิทยากรภายใน เพราะเราเองนอกจากจะสอนการเป็นว...
-
อยากเจอหลักสูตรพัฒนาหัวหน้างานดีๆ Leadership Development Program เชิญทางนี้ได้เลยนะครับ หลักสูตรหัวหน้างานยุคใหม่ในสไตล์4เก่ง หลักการและเหตุผล การทำงานของหัวหน้างานที่ดีนั้น เป็นส...
-
หลักสูตรเทคนิคทำงานอย่างมีความสุข สนุกกับการทำงานร่วมกัน บทนำ หากจะถามในสิ่งที่พนักงานในองค์กรอยากได้1ข้อที่สุดในการทำงานก็คือความสุขในการทำงาน สุขกับองค์กร สุขกับหัวหน้างาน สุขกับ...
-
หลักสูตรฝึกอบรมงานบุุคคล ( HR for non HR ) คำแนะนำทั่วไปในหลักสูตร หลักสูตรฝึกอบรมนี้เหมาะกับ Hr มือใหม่และนักทรัพยากรมนุษย์มืออาชีพทุกท่านที่ต้องการทบทวนความรู้และเพิ่มทักษะใหม่ๆใ...
-
หลักสูตรการสร้างจิตสำนึกด้านคุณภาพและสิ่งแวดล้อม วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงความสำคัญของการสร้างจิตสำนึกในคุณภาพและสิ่งแวดล้อม 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถทราบความหมา...
-
หลักสูตรนี้สามารถฝึกอบรมออนไลน์ได้และเมื่อมาตรฐานคุณภาพในโรงงานที่ประกอบอาหารเป็นสิ่งที่ต้องควบคุม การเข้าใจระบบมาตรฐานก็เป็นส่วนที่สำคัญที่ผู้เกี่ยวข้องจะต้องรู้ในระบบมาตรฐานที่ได...
-
หลักสูตรจิตสำนึกรักและภักดีต่อองค์กร วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงการสร้างจิตสำนึกรักและภักดีต่อองค์กรของพนักงาน 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบแนวทางในการสร้างแรงจูงใจในก...
-
หลักสูตรการทำงานร่วมกันกับทุกคนทุกgenด้วยหลักDISC วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้กระบวนการการวิเคราะห์คนตามสไตล์ DISC 2.เพื่อนำแนวทางการวิเคราะห์ไปปรับใช้ในการทำงานแล...
-
ข้อกําหนดและการประยุกต์ใช้ระบบมาตรฐานการจัดการสิ่งแวดล้อม ISO 14001:2015 หลักการและเหตุผล เนื่องจากมาตรฐานการจัดการด้านสิ่งแวดล้อม ISO 14001 ได้มีการเปลี่ยนแปลงเพื่อเป็นฉบับปี ค.ศ....
-
การตรวจประเมินภายในระบบมาตรฐาน ISO 14001:2015 หลักการและเหตุผล การตรวจประเมินที่มีประสิทธิภาพของการจัดการสิ่งแวดล้อมจะเป็นกรอบที่มั่นคงสำหรับการทำให้บรรลุตามความต้องการของลูกค้าและ...
-
วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงประวัติความเป็นมาของระบบ Lean 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงการแก้ไขปัญหาการทำงานต่างๆด้วยระบบ Lean 3.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงหัว...
-
หลักสูตร Internal Audit GHPs & HACCP V.5 บทนำ เพื่อให้ข้อข้อกำหนดในมาตรฐาน GHPs & HACCP V.5 ที่มีการเปลี่ยนแปลงเป็นไปในทิศทางที่มีประสิทธิภาพและได้คุณภาพ กระบวนการหนึ่งที่...
-
หลักสูตรเทคนิคการทำงานอย่างมีความสุข ปลุกยักษ์ในการทำงาน วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงวิธีการสร้างความสุขในการทำงานอย่างง่ายของพนักงาน 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบตัวตน...
-
หลักสูตรการสร้างมนุษย์สัมพันธ์ในองค์กร วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบความสำคัญและความหมายของการสร้างมนุษย์สัมพันธ์ 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสร้างจิตสำนึกในการเพิ่มประสิทธิภาพใน...
-
หลักสูตร พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ 2562 : PDPA วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าฝึกอบรมเข้าใจในพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 หรือ PDPA 2.เพื่อให้เข้าอบ...
-
หลักสูตรบริหารงานขายให้ได้เป้าหมายอย่างท้าทาย วัตประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงการบริหารธุรกิจในงานขาย 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบแนวทางการสร้างยอดขายให้ได้ตามเป้าหมายที่ตั้งไว...
-
หลักสูตร Interview & Selection Technique รูปแบบฝึกอบรม ; ละลายพฤติกรรมบรรยาย,กิจกรรมWorkshop,อภิปราย วัตถุประสงค์ 1.เพื่อสร้างเสริมทักษะด้านการสรรหา คัดเลือก แก่ผู้ปฏิบัติ 2.เพ...
-
หลักสูตรการแก้ไขปัญหาและการตัดสินใจอย่างเป็นระบบ Systematic Problem Solving and Dicision Making วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้กระบวนการแก้ปัญหาและตัดสินใจอย่างเป็นระ...
-
หลักสูตรเครื่องมือการแก้ปัญหาคุณภาพด้วย QC 7 TOOLS วัตถุประสงค์ 1.เพื่อให้ผู้เข้ารับการอบรมได้ทราบและเข้าใจถึงหลักของการใช้เครื่องมือ QC 7 Tools 2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำเครื่อ...
-
วัตประสงค์ 1.เพื่อให้เข้าใจในวิธีการสอนงานและการแนะนำงานที่หน้างานในรูปแบบของ OJT และ Coaching Techniques ในบทบาทของหัวหน้างานและผู้สอนงานอย่างถูกต้อง 2.เพื่อให้ทราบถึงวิธีการประเม...