หากคุณกำลังหาหลักสูตรอบรมอะไรดีในปีนี้ทั้งรูปแบบIn-House Training และ Online Training ที่นี้มีคำตอบ ด้วยประสบการณ์มากกว่า17ปี ในสายงานฝึกอบรมพนักงานโดยตรง เรามีหลักสูตรที่คุณต้องกา...
หลักสูตรที่รับจัดฝึกอบรม : กฏหมายแรงงานที่นายจ้างและหัวหน้างานรวมถึง HR ควรรู้
หลักสูตรกฎหมายแรงงานที่นายจ้างและหัวหน้างานรวมถึง HR ควรรู้
วัตถุประสงค์
1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมทราบถึงกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคล
2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้ทราบถึงกฎหมายประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน
3.เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรมสามารถนำความรู้ที่ได้รับไปใช้ในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
หัวข้อการอบรมและกำหนดการ
09.00-10.30
กฎหมายแรงงานในปัจจุบันที่ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ควรต้องรู้
กฎหมายประกันสังคมและกองทุนเงินทดแทน Update
กฎหมายความปลอดภัยในการทำงาน
10.45-12.00
ความรับผิดชอบของนายจ้างและหัวหน้างานสำหรับกฎหมายแรงงาน
การใช้กฎหมายแรงงานกับสถานการณ์ฉุกเฉิน
13.00-14.30
หลักเกณฑ์ของการทำงานล่วงเวลา
แนวทางการเลิกจ้าง,การลาออก และการลงโทษจะมีวิธีการอย่างไร
กฎหมายที่เกี่ยวกับเรื่องของการประเมินผลงานและการลาออกของพนักงาน
14.45-16.00
ประมวลกฎหมายแพ่งพาณิชย์มีข้อใดเกี่ยวข้องกับกฎหมายแรงงาน
แรงงานต่างด้าว เขาใช้กฎหมายอะไรในประเทศไทย?
หากไม่ปฏิบัติตามกฎหมายแรงงาน จะมีผลอย่างไรต่อองค์กร
กลุ่มเป้าหมาย
- ฝ่ายทรัพยากรมนุษย์
ระยะเวลา
- 6 ชั่วโมง
รูปแบบ
- บรรยาย,Workshop,สามารถฝึกอบรมออนไลน์ผ่าน Zoom,Ms.Team ได้
การประเมินผล
- Pre-Post Test
In-House Training
- สามารถจัดฝึกอบรมภายในได้ทั้ง Onsite และ Online ของบริษัทที่สนใจ
Public Training
- ยังไม่มีแผนการจัด หากมีจะแจ้งให้ทราบโดยทันที
